Правительство Испании утвердило повышение МРОТ в 2026 году
Правительство Испании в 2026 году повысило минимальную межпрофессиональную заработную плату на 3,1 % — до 1 221 евро брутто в месяц при 14 выплатах. Президент правительства Педро Санчес назвал это решение «актом социальной справедливости» во время подписания соглашения с профсоюзами.
Для утверждения повышения не потребовалась ратификация Конгрессом. С 2019 года совокупный рост МРОТ составил 66 %, увеличившись с 736 до 1 221 евро.
Банк Испании связал рост МРОТ с давлением на занятость
В секторах, где минимальная зарплата формирует значительную часть доходов, рост МРОТ сопровождался противоположной реакцией. Экономическая литература не дала однозначной оценки влияния этих решений на рынок труда.
Банк Испании и Фискальное управление в докладах указали, что повышение МРОТ на 22,3 % в январе 2019 года стало фактором давления на занятость. Эту позицию поддержали работодатели, тогда как правительство и профсоюзы с ней не согласились.
Эксперты, назначенные министром труда Йоландой Диас для оценки последствий первого повышения, включая профессора экономики Сару де ла Рика, пришли к выводу о сокращении рабочих мест. Эти выводы не получили практического продолжения в течение года.
Социальное страхование зафиксировало потери в торговле и сельском хозяйстве
Статистика социального страхования показала, что с начала серии повышений МРОТ в 2019 году занятость сократилась в торговле, сельском хозяйстве, среди домашних работников и самозанятых. В этих сферах минимальная зарплата составляет около 90 % общей массы выплат.
К концу 2025 года число занятых домашних работников снизилось до 342 676 человек, что на 67 003 меньше. В сельском хозяйстве, животноводстве и рыболовстве рынок труда потерял 146 195 рабочих мест, и совокупно эти показатели дали 146 772 утраченных места.
Дополнительно система зафиксировала сокращение на 28 044 самозанятых, зарегистрированных в режиме SETA (социальное страхование самозанятых). После этого статистика показала потери 72 293 самозанятых в торговле, 27 876 в промышленности и 12 578 в сельском хозяйстве.
С учетом этих данных общее число утраченных рабочих мест достигло 353 990, что превышает 50 000 в год.
Работодатели и объединения отреагировали на рост издержек
С 2018 года совокупная стоимость труда на одного работника выросла с 1 129 до 1 893 евро, что эквивалентно 9 168 евро в год. За тот же период цены увеличились на 23 %, что дало прирост покупательной способности на 40 пунктов.
По расчетам предпринимательских организаций, дополнительное повышение зарплаты на 37 евро в 2026 году приведет к росту трудовых издержек еще на 807,33 евро в год на работника. Дополнительное давление создали рост максимальных страховых баз на 3,9 % и увеличение взноса в Механизм межпоколенческого равновесия до 0,9 %, из которых 0,75 % платит работодатель и 0,15 % — работник.
Организация Cepyme под руководством Анхелы де Мигель заявила, что малые и средние компании, составляющие 99,8 % производственной структуры страны, работают на пределе возможностей. По ее данным, за последние пять лет в Испании исчезло более 23 000 микропредприятий.
Президент ассоциации самозанятых ATA (объединение autónomos) и вице-президент CEOE (конфедерация работодателей) Лоренсо Амор заявил в социальной сети X, что рост административных барьеров и трудовых издержек приводит к фискальной нагрузке и потере самозанятых. В ответ президент CEOE Антонио Гараменди сказал, что рост налогов и социальных взносов не позволяет компаниям повышать зарплаты, поскольку эти средства не доходят до работников.
Оригинал: источник
